働くママスタッフの交流イベント～Mama salon開催！～

埼玉千葉本部にはKireiという、主に女性スタッフの活躍を応援・サポートする活動があります。

2024年9月には「Heartcare＆Refresh（ハートケア＆リフレッシュ）」という、メンタルヘルスや睡眠についての講話と姿勢改善ヨガの体験会、10月には女性のキャリアプランをサポートするキャリアデザイン研修など、さまざまなイベントを開催しています。

▼Kireiについては、こちらの記事でも紹介しています！
https://www.sompocarewatch.com/news/18811/

そして1月22日、Kireiの活動の一環として、働くママスタッフさんとの交流イベント「Mama salon」が開催されました！

Mama salon開催のきっかけを、Kirei事務局の首都圏業務部 金井さんから伺いました！

金井さん：子育てと仕事の両立は、働くスタッフにとって非常に大変なことで、日々奮闘しながらも悩みを抱えている人が多いと思います。

子どもの体調不良で休まなくてはいけない罪悪感や、産休や育休に入ることでキャリアが一度止まってしまうことに対する不安など…。働く職場によっては、そういった不安などを打ち明けたり、気軽に相談する場がなかなか無いことも。

そこでKireiとして、今回は日々頑張っているママスタッフさんを対象に、みんなで集まって悩みを共有したり、お話したりホッとひといきできるサロンを開催しました。

1月22日、Mama salon開催！

今回のMama salonは、総勢15名が参加。

育休中で、お子さんと一緒に自宅から参加してくれた方もいらっしゃいます！

まずは、先輩ママスタッフのお二人の体験談から

ＳＯＭＰＯケア 川越 デイサービス管理者の岩瀬さんの体験談は、「どうせ愛せてる」がテーマ

ずぼらで手抜きの育児家事をしていたり、子どもに怒ってしまったり……。そんな罪悪感があっても、突然大きな地震があったとしたら我が身のことなど気にせず、一番に子供の命を守るにちがいない。ずぼら育児でもどうせ愛せているんだから大丈夫！！

そんな思いを、イライラしすぎないための工夫を交えながらお話しされました。

次のＳＯＭＰＯケア 幕張 訪問介護 サービス提供責任者の桝井さんの体験談は、「娘ファースト」がテーマ

育休明け、仕事と育児の両立がうまくいかず、その時の部長に相談した際に、「優先したいことは何？」と問われたそう。桝井さんは「娘」と即答。自分の中での優先順位を自覚しました。

そこでの相談をきっかけに、部長は子どものことと仕事のやりがいも考え、桝井さんは在宅のサ責に異動することに。そこから「娘ファースト」で生活基盤を考えられるようになり、子育てと仕事と楽しく両立できるようになったそうです。

次は参加者同士の座談会

お子さんの年代別にグループに分かれ、離乳食の話から学校のPTAのことまで、今まさに子育てをしているママスタッフさんだからこそ語りあえる話が盛りだくさんです！

今回Mama salonに参加した皆さん

最後は、子育てに役立つ情報について共有

そんぽの家Ｓ船橋印内副ホーム長 福島さんから、国や会社の子育て支援に関する制度のほか、子育てにかかるお金のことなどについて共有がありました。ちょっと人に聞きづらい、けれど知っていると役に立つ情報ばかりです。

子育てのことや自身の今後のキャリアのことなど、一人で悩んでいるとどんどん不安が増してしまいます。

そんなとき、こういった同じ不安を持つ人や経験者との交流の場があると、不安が少しでも軽くなりますね！

Kireiの今後のイベント等については、金井さんまでご連絡ください！

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